Impactul culturii asupra competitivității. O abordare managerială multinivel

Într-un context economic global marcat de diversitate și competiție intensă, înțelegerea rolului culturii devine esențială pentru construirea avantajului competitiv. Această carte propune o abordare managerială integrată asupra relației dintre cultură și competitivitate, evidențiind modul în care valorile și modelele culturale influențează performanța economică la nivel național și organizațional. Lucrarea oferă o sinteză profundă a principalelor teorii și modele culturale consacrate, completată de analize aplicative care demonstrează impactul culturii asupra managementului. Printr-o abordare multinivel, volumul depășește perspectivele din literatura de specialitate și propune un cadru conceptual coerent pentru evaluarea competitivității în contexte culturale diferite. Adresată cercetătorilor, cadrelor didactice, studenților și practicienilor din domeniul managementului, cartea constituie un instrument valoros pentru înțelegerea și valorificarea culturii ca factor strategic al competitivității într-o economie globală dinamică.

Carolina Țîmbalari este doctor în Management și cadru didactic universitar la Facultatea de Științe Economice a Universității „Lucian Blaga” din Sibiu. Domeniile sale de interes includ managementul, competitivitatea, cultura organizațională și managementul intercultural. Cercetarea sa se concentrează asupra impactului dimensiunilor culturale asupra competitivității, abordată dintr-o perspectivă managerială multinivel. Este autoarea mai multor articole științifice publicate în reviste de specialitate și participant la conferințe academice naționale și internaționale.